Assistant HR Officer

Salon Dewi Fashion · 📍 Palembang, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month

Salon Dewi Fashion adalah perusahaan yang bergerak di bidang fashion dan memiliki visi untuk menjadi brand fashion terkemuka di Indonesia. Kami sedang mencari seorang Assistant HR Officer yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia secara efisien dan efektif.

Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan kesempatan untuk berkembang dan belajar dalam industri fashion yang sedang berkembang pesat. Jika Anda memiliki semangat untuk berkontribusi dan berkembang bersama kami, kami tunggu kehadiran Anda.

Gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman dan kualifikasi. Kami juga menawarkan berbagai benefit lainnya seperti asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan untuk berkarir di perusahaan yang berkembang pesat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi terkini dan akurat.
  • Membantu dalam pengelolaan administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan absensi, cuti, dan kenaikan gaji.
  • Menangani berbagai pertanyaan dan masalah yang diajukan oleh karyawan terkait kebijakan perusahaan.
  • Membantu dalam pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan.
  • Membantu dalam pengelolaan asuransi kesehatan dan manfaat lainnya untuk karyawan.
  • Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan fungsi HR.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Memiliki gelar Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Berpengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Assistant HR Officer atau peran serupa di perusahaan lain.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan kepegawaian di Indonesia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle PeopleSoft adalah nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengolahan kata dan spreadsheet seperti Microsoft Office.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HRKemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengolahan kata dan spreadsheetKemampuan komunikasi yang baikKemampuan untuk bekerja dalam timKemampuan untuk bekerja dengan tekananKemampuan untuk mengelola waktu dengan baik
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait